الصفحة الرئيسية  |  خريطة الموقع  |  الاتصال بنا  |  المدونة
 
                 
   :: معلومات مثيرة تتاح للجميع بعد كسر سرية نظام "البايكل"      :: العضو المنتدب للشئون المالية والإدارية يقف ضد مصالح موظفي المؤسسة      :: الرئيس التنفيذي بين كفتي ميزان (الكفة الثانية)      :: الرئيس التنفيذي بين كفتي ميزان (الكفة الأولى)      :: و تلك الأيام نداولها بين الناس      :: افتتاح أول مدونة نفطية في دولة الكويت  
 
هل تؤيد خصخصة القطاع النفطي ؟
موافق
غير موافق
لا أعلم
        مشاهدة التصويت
 
 
البريد الإلكتروني
كلمة السر
 
  نسيت كلمة السر
  مشترك جديد
 
اشترك الآن في النشرة البريدية
 
 

رفع مستوى السيارات المخصصة لموظفي المؤسسة
(Thursday, February 18, 2010)




انجازاتنا وفاء بوعودنا

 

أخواتنا وإخواننا العاملين بمؤسسة البترول الكويتية ..

 

انطلاقاً من مبدأ الشراكة الذي آمنا به و عملنا من أجله بجد وإخلاص في سبيل وجود ممثل شرعي لكم يتفهم مطالبكم واحتياجاتكم ويذود عن حقوقكم ومكتسباتكم الوظيفية، يسرنا إطلاعكم على آخر التطورات والمستجدات المتعلقة بمناقصة توفير السيارات لموظفي المؤسسة:

 

اتفاق أولي على أن تكون هذه المناقصة الأخيرة لتوفير السيارة كميزة عينية، على أن يتم استبدالها بمخصصات نقدية بعد سنتين

رفع مستوى السيارات المخصصة لموظفي المؤسسة

 

كما وعدناكم بأننا لن نسمح بمرور مناقصة توفير السيارات مرور الكرام بشكلها المعيب الذي كانت تتساوى فيه كل فئة من شرائح موظفي المؤسسة مع من هم أقل منهم في المستوى الوظيفي في بعض الشركات التابعة (وبالأخص موظفي شركة ناقلات النفط الكويتية) بشكل يحمل الكثير من الامتهان لموظفي المؤسسة وانعدام التقدير لجهودهم في خدمة المؤسسة إضافة إلى ما نتج عن المناقصة من إفرازات سلبية تتعلق في استبدال سيارات الصالون الكلاسيكية المتعارف عليها منذ عقود طويلة بسيارات أخرى مخصصة لشريحة المراهقين لا تناسب الفئة العمرية لموظفينا وتبتعد عن الوقار الذي يجب أن يكون سمة من سمات موظفي المؤسسة، يطيب لنا أن نعلن للجميع عن موافقة إدارة المؤسسة مشكورة وبالتعاون مع الجهات المختصة على رفع مستوى السيارات المخصصة لكل شريحة من شرائح موظفي المؤسسة بما لا يقل عن نظرائهم العاملين في الشركات التابعة، ولتصبح فئات السيارات موزعة حسب الجدول التالي:

 

KPC

(الوضع النهائي)

KPC

(المفترض حسب المناقصة)

الشريحة

لكزس

لكزس

عضو منتدب

لكزس

يوكن (دينالي)

نائب عضو منتدب

يوكن (دينالي)

يوكن

مدير

يوكن

فورد اكسبلورور

 - رئيس فريق

 - مسئول أول (سينيور)

كابريس

شارجر

سيارات الصالون

(رئيس فريق – مسئول أول)

 

كما يطيب لنا أن نعلن عن وجود اتفاق أولي مع إدارة المؤسسة يفضي إلى أن تكون هذه المناقصة هي الأخيرة من نوعها (مدتها سنتان)، على أن يتم استبدال ميزة السيارة العينية عن طريق توفير مخصصات نقدية أسوة بسياسة تذاكر السفر السنوية بما يحفظ حقوق المؤسسة و المال العام من جشع التجار الذين يتقدمون لمناقصات المؤسسة و شركاتها التابعة بمبالغ تعادل تقريباً ضعف ما هو معروض للأفراد في السوق المحلي لنفس هذه السيارات.

 

ملاحظة: بالنسبة للموظفين الراغبين في الحصول على سيارة صالون، تم الاتفاق على استبدال سيارات الشارجر بسيارات شيفروليه كابريس، ولكن لا تزال المفاوضات جارية مع إدارة المؤسسة بخصوص وضع الموظفين المحتمل استحقاقهم لميزة السيارة خلال مدة العقد.

 

 

وختاماً، لا يسعنا إلا أن نتوجه بخالص الشكر والتقدير إلى

نائب رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي السيد / سعد الشويب

و العضو المنتدب للشئون المالية والإدارية السيد / علي الهاجري

وجميع من كان له صلة مباشرة أو غير مباشرة في تعزيز مكتسبات العاملين في المؤسسة

آملين تعاون الجميع في تحقيق المزيد من الإنجازات

 

 

بتواصل دعمكم نستكمل مسيرتنا

 

نقابة العاملين بمؤسسة البترول الكويتية

 

الكويت في 18 فبراير 2010

رجوع

 
 
 
 
 
 
 
 

نقابة العاملين بمؤسسة البترول الكويتية
ا
لحقوق محفوظة © 2009، KPCUnion.org 

تصميم و برمجة Q8portals.com